Les empiricxs y su cultura.

Les empiricxs tienen como principio ser una agrupación híbrida, esto quiere decir que se compromete con la experimentación. Pero no solo la hibridación va en esa dirección, sino que también se refiere en su conformación de elementos donde se promueve y valora la diferencia de saberes, la diversidad de experiencias; una organización porosa y abierta a la interacción.

Para desarrollar la fuerza y potencialidad en Les Empiricxs es necesaria la participación de sus integrantes en las distintas decisiones y soluciones. Es decir, la participación permite a los miembros de la organización tener conciencia sobre su fuerza, conciencia sobre la necesidad de luchar unidos por obtener mejores condiciones de desarrollo en la práctica personal, ya que actuando individualmente no es posible lograrlo, ademas de obtener conciencia sobre los problemas y/o proyectos a los que se enfrentan y encontrar diversas formas de resolverlos. El trabajo colectivo les da cohesión, y homogeneidad en sus pensamientos y métodos. Les permite aceptar y fiscalizar la dirección de la organización hacia intereses también propios.

Criterios en que se basa el trabajo colectivo en Les Empiricxs:

• Análisis colectivo de todos los asuntos relativos a la organización y su acción.

• Trabajar en equipo y en forma lo mas coordinada posible.

• Ayuda, respeto, admiración y apoyo mutuo entre integrantes.

• Respetar la estructura participativa.

• Los principios de convivencia del grupo permiten una real participación colectiva en la vida y destino del grupo.